Rapport de développement durable 2020 |Engagé envers les personnes | 111 Développement professionnel Chez Aqualia,la formation, liée aux objectifs straté-En avril, dans le contexte de la crise sanitaire, Aqualia a giques de l'entreprise,cherche à améliorer les per-lancé une formation sur le coronavirus. La formation39 formances des travailleurs et à garantir la santé et les'adressait à tous les salariés et visait à fournir à l'en- bien-être au travail.En ce sens, les actions consistentsemble de l'organisation des informations spécifiques à développer une formation adaptée aux besoins deet actualisées sur les mesures organisationnelles, hygié- chaque poste de l'entreprise. niques et techniques mises en œuvre par l'entreprise. En outre, le cours a encouragé la création d'habitudes pour une performance professionnelle élevée en temps de crise. Au total, 6 285 personnes ont participé. Cette formation a été dispensée selon deux modalités : En ligne Présentielle Pour les salariés qui Pour les salariés des services qui se pratiquaient le télétravail rendent en personne aux lieux de travail Malgré les difficultés liées à la pandémie, l'entreprise a poursuivison engagement en faveur de la formation et du développement professionnel des travailleurs des autres secteurs. À cette fin, les ressources et outils dispo- 33836 134 nibles ont été adaptés afin d'utiliser une classe virtuelleou des plateformes en ligne, telles que le Campus FCC. 1 nbretotal nbre toptalde p Ainsi, en 2020, 1338 cours ont été organisés (460 en de cours tiic ants Espagne et 878 à l'international)un total de ar et 36 134 participants (31 222 en Espagne et 4 912 à l'in- ternational) ont bénéficié de 94 993 heures de forma- 94 % tion (68 880 en Espagne et 26 113 à l'international). Au total, 94 % du personnel masculin et 97 % du per-94 993 97 % sonnel féminin ont suivi des cours à différents niveaux. nbretotal d'heures 39 Portée en Espagne.