Page 106 - RSC Aqualia

A área de Segurança e Saúde levou a cabo vários programas e atividades, que incluíram campos
diferentes de forma a melhorar a gestão:

Redução da
sinistralidade

Investigação de 410 incidentes, 3 internacional) que acidentes. Relativamente
que não chegaram a provocar têm como objetivo criar à atividade internacional,
danos pessoais, de forma a e implementar linhas também se manteve
prevenir danos, aprender específicas de trabalho. constante, com um valor
com os erros e implementar de 6,30.
medidas preventivas. Pela primeira vez em cinco
anos, não se registou um
12 visitas a contratos de alta aumento do défice de
sinistralidade (9 nacional e frequência anual de

Plano de Melhoria
da Cultura Preventiva
2015-2018

Nos últimos anos, a Aqualia 3. Formação de atualização: 5. Elaboração de novos
envidou grandes esforços ações de formação com indicadores positivos
preventivos ligados à melhoria recurso a material audiovisual de prevenção.
da cultura, ao trabalhar nos gravado nas próprias
comportamentos preventivos, instalações da organização 6. Workshops: realização de
ao melhorar a liderança e e cujo objetivo é diminuir o um workshop sobre a nova
concentrando-se em modificar número e a frequência dos metodologia de investigação
a cultura das pessoas a todos comportamentos inseguros de acidentes e sistema de
os níveis organizacionais. dos trabalhadores da Aqualia. reconhecimento de ações.

Durante o ano de 2017, 4. Implementação da
continuaram-se a desenvolver ferramenta “Observações
as seguintes ações: de segurança”,
onde os técnicos de PRL poem
1. Passeios de segurança em prática um processo de
por parte dos Diretores aprendizagem sobre as causas
da empresa para melhorar que levam os trabalhadores
o clima preventivo. a adotar decisões inseguras
e a gerir alterações de
2. Implementação da comportamento.
ferramenta “Conversas
de segurança” por parte
de todos os contratos. Momento de uma das formações incluída no
Plano de Melhoria da Cultura Preventiva.

A Aqualia melhorou a cultura preventiva em todos os contratos internacionais:
A empresa organizou quatro ações de formação teórica e workshops práticos com
vista a desenvolver o conhecimento partilhado em cada um dos contratos internacionais.
Profissionais da empresa provenientes do México, Chile, Argélia, Arábia Saudita, Egito,
Emiratos Árabes Unidos e Kosovo encontraram-se em Espanha para participar nas ações.

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